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Ob Frontline-MitarbeiterIn oder C-Suite-Führungskraft. Ich unterstütze Menschen dabei, sich neu zu orientieren und wider selbst zu motivieren. Ziel der Karriere Bootcamp Outplacement Methode ist es, rasch wieder ins Berufsleben zurückzufinden und damit das Gefühl von Ohnmacht und Orientierungslosigkeit gar nicht erst entstehen zu lassen. Durchschnittlich gelingt uns das in 12-16 Wochen...​

01  IM ZENTRUM STEHT DER MENSCH. 

Wir arbeiten ab der ersten Sitzung an der beruflichen Zukunft meiner KlientInnen. So erschaffen wir rasch und strukturiert gemeinsam neue Perspektiven und designen den perfekten neuen Job. 

ZIEL

  • Definiere deine Stärken & Schwächen

  • Bestimme deine Persönlichkeit und binde sie gewinnbringend ein

  • Überarbeite und finde dein ideales Jobprofil basierend auf Ausbildung, Erfahrung, Interessen und Passion

  • Entwickle daraus deine neue Traumjob-Konstellation

INHALT

  • Welche Ziele verfolge ich in meiner Neuorientierung und warum?

  • Was kann ich aus meiner beruflichen Vergangenheit lernen dass mich zukünftig erfolgreicher macht?

  • Was benötige ich als Person, um wieder erfolgreich sein zu können?

  • Was will ich exakt erreichen und bis wann?

  • Wie konkretisiere ich mein Jobziel und erstelle den Suchradius (Wunschbranche/n, Wunschunternehmen, Wunschkultur, Wunschrollen, Wunschdestination...)?

  • Wie erstelle ich eine Liste jener Unternehmen, die für mich am Markt (lokale, regionale, globale Suchstrategie) in Frage kommen

  • Wie aktiviere ich das richtige Netzwerk und nutze die besten Tools zur Maximierung meiner Suche?

  • Wie meistere ich Direktansprachen und Reverse-Headhunting?

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02 SCHÄRFE DEIN PROFIL.

Erreiche spielend dein Vorstellungsgespräch.

ZIEL

  • Hebe dich vom Mitbewerb ab

  • Entwickle dein Personal Branding & deine neue Erfolgsstory

  • Positioniere dich im besten Licht

  • Überstehe die Vorselektion

  • Werde zum Jobinterview eingeladen

INHALT

  • Wie fällst du dem Recruiter positiv auf?

  • Wie kommst du durch den AI Scanner?

  • Wie kommst du in die Einladungs-Runde?

Wir erarbeiten

  1. Dein Personal Branding

  2. Deine persönliche Bewerbungsstrategie &-taktik

  3. Deinen perfekten CV

  4. Dein Gewinner Anschreiben

  5. Dein professionelles XING/LinkedIn Profil

  6. Deine Elevator Speech

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03 GEWINNE DIE SELEKTION.

Gewinne die Vorauswahl und überzeug im Interview.

ZIEL

Überzeuge in der Vorselektion:​

  • HR

  • Deinen potenziellen Line Manager und seine Vorgesetzten

  • Deine zukünftigen Kollegen/Team

Überzeuge im Interviewprozess:​

  • in der Headhunter Vorselektion

  • beim Telefon Interview

  • im Web-Interview

  • Im Persönlichen Interview

  • Inkl. regelmässigem Online & Live Interview-Training (Kamera Feedback)

INHALT

  • Die perfekte Interview Vorbereitung 

  • Routinen und Taktiken, um selbstsicher und authentisch aufzutreten  

  • Tools & Tricks um das Interesse meines Gegenübers zu erwecken

  • Erfolgreiches Closing des Interviews und Verhandlungstraining

04 STARTE DURCH
UND MACH KARRIERE.

Baue deinen Erfolgsweg weiter aus.

ZIEL

  • Starte erfolgreich im neuen Job

  • Baue deinen Erfolgsweg weiter aus

  • Überzeuge Vorgesetzte und Kollegen

  • Übernimm von Beginn an den Lead

INHALT

Überzeuge im neuen Job mit:​

  • Deiner Erfolgs-Vision

  • (Self) Management Tools, um deine Aufgaben pro-aktiv zu steuern

  • Deinem 100/200/300 Tage-Plan

  • Dem Aufbau deines strategisches Netzwerk

  • Dem raschen Aufbau deiner Erfolgsteams (formell & informell)

  • Deinen Zielen, wie du sie messbar machst und übertreffen kannst

  • Deinem pro-aktiven Mitarbeiter- & Vorgesetztenmanagement

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